План проведения открытых тренинг-семинаров в феврале-марте 2008 года

Опубликовано: 28.02.2008 00:00
9-10 февраля. Закупочная логистика. Стратегия организации закупок/снабжения.
14-15 февраля. Формирование стратегии развития компании: миссия, цели, система корпоративных стандартов.
23-24 февраля. Особенности организации и осуществления международных и внутренних перевозок грузов автомобильным транспортом.

15-16 марта. Транспортная логистика: стратегия организации и практические инструменты
22-23 марта. Логистические решения в области складирования. Складская логистика
29-30 марта. Правовое регулирование международных и внутренних автомобильных перевозок. Анализ судебной практики в сфере транспортно-экспедиторской деятельности.

Темы корпоративных тренингов:
Логистика

  • Закупочная логистика. Стратегия организации закупок/снабжения
  • Логистические решения в области складирования
  • Складская логистика. Транспортная логистика: стратегия организации и практические инструменты
  • Распределительная логистика: стратегия и практические инструменты
  • Эффективное управление запасами и логистическими затратами (оптимизация запасов и практические инструменты)
  • Управление целями поставок
  • Переговоры в логистике: проведение переговоров/торгов
  • Перевозка опасных грузов автомобильным транспортом (ДОПОГ)
  • Правовое регулирование международных и внутренних автомобильных перевозок
Другие
  • Формирование стратегии развития компании: миссия, цели, система корпоративных стандартов
  • Технологии эффективного управления персоналом
  • Управление бизнес-проектами
  • Технологии проведения тендерных закупок в Украине
  • Эффективные методы мотивации и оценки персонала
  • Техника эффективных продаж
  • Эффективное управления маркетингом в компании
  • Техника эффективных коммуникаций в условиях современного рынка
Контактные телефоны: +38 (044) 490-51-53, 490-51-67, +38 (050) 596-76-34
E-mail: marina-uhrc@gestalt.com.ua; Менеджер проекта: НЕВЕЧЕРЯ Марина
В начало раздела

Комментарии

Никто не оставлял комментариев

Оставлять комментарии могут только
зарегистрированые пользователи.

Вход на сайт     Регистрация